全部伟德国际1946客户端 > 向英特尔学绩效管理(一):考核体系与流程
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伟德国际1946客户端介绍
绩效评估的结果将会对下属产生一定的影响且会持续一阵子--可能是正面也可能是负面。因此绩效评估便成为经理人最具高管理杠杆率的活动。
老师简介
(微信号:496682392)曾先后担任微软大中华培训经理,英特尔渠道销售项目培训师,美国纳斯达克上市公司大中华区人事总监,爱立信人力资源总监及爱立信学院高级讲师。主要负责核心主管与领导力伟德国际1946客户端,主持高层团队建设伟德国际1946客户端,创新绩效管理体系和其他伟德国际1946客户端,一直坚持研究开发适合中国企业绩效管理相关的体验式培训产品。QQ讨论群:157901028
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